Emekli maaşlarında en az yüzde 25'lik kayıp

**YukseLL** · 21-02-2008, 11:45 PM

Enflasyon düşerse kayıp oranı yüzde 50 olabillir. Sosyal Güvenlik Reformu kazanılmış haklara da dokunuyor...

Halen TBMM’de görüşülen 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (SS ve GSS) kazanılmış haklara dokunulmuyor deniyor ama bu doğru değil, halen SSK’lılar için geçmiş yıl kazançlarının güncellenmesinde kullanılan “Güncelleme Katsayısı”nda ciddi değişiklik yapılıyor. Üstelik bu güncelleme katsayısı emekli aylıklarının güncellenmesinde de kullanılacağından emekli aylıkları daha da az olacak. Üstelik buna bir de iki gün önce değindiğim (ABO) aylık bağlama oranındaki geriye gidiş eklendiğinde durumun vahameti daha net ortaya çıkacaktır.

1-Güncelleme katsayısı güncel değil

1964 yılında TBMM’de kabul edilen 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’ndaki emekli aylıklarının hesaplanması 1978, 1987 yıllarında değişikliğe uğradı ama en köklü değişiklik 1999 yılında gerçekleştirildi. 1978 yılından beri uygulanmakta olan gösterge ve memur maaş katsayısı sisteminden çıkılıp, enflasyon (TÜFE) ve gelişme hızını (GH) da içine alan sisteme geçildi. Şimdi ise yine TÜFE ve GH’li sistem var ama bu kez GH’nin dörtte üçünü kesip verecekler.

2-SSK’da kazançların güncellenmesinde kayıp % 25 olacak

SSK’lılara bağlanan emekli aylıklarında aylık bağlama oranı (ABO) önemli olduğu gibi ABO ile çarpılarak alacağımız emekli aylığının tespitine yarayan ortalama aylık kazanç kavramı da çok önemlidir. Şimdi geçerli olan 506 sayılı Kanun’a göre geçmiş yıllardaki aylık kazançlarımız kazancın olduğu yılı takip eden her yılın TÜFE ve GH’si kadar arttırılarak emekli olacağımız güne kadar güncellenmektedir. Yani hem enflasyon oranının tamamı hem de Gelişme Hızı’nın tamamı kazançlarımıza yansıtılmaktadır.

Reform ile Gelişme Hızı’nın dörtte üçü gidiyor. 1 Haziran 2008 günü yürürlüğe gireceği ifade edilen 5510 sayılı SS ve GSS Kanunu ile durum şu şekilde değiştirilmektedir.

# Güncelleme katsayısı: Her yılın aralık ayına göre Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan en son temel yıllı tüketici fiyatları genel indeksindeki değişim oranının % 100’ü ile sabit fiyatlarla gayri safi yurtiçi hasıla gelişme hızının % 25’inin topl***** (1) tam sayısının ilave edilmesi sonucunda bulunan değeri... “ görüldüğü üzere Gelişme Hızı’nın dörtte üçü elinizden gitmektedir.

3-Emekli aylıklarında kayıp en az yüzde 25 olacak

Emeklİ aylıklarını belirleyen kazançlarında reformdan sonra Gelişme Hızı’nın tamamı değil de sadece yüzde 25’inin dikkate alınacak olması sadece geçmiş yıl kazançlarını azaltmayacak emekli aylıklarını da azaltacak. 5510 sayılı SS ve GSS Kanunu yani bilinen adıyla “Sosyal Güvenlik Reform Kanunu” yürürlüğe girince emekli aylıklarının hesaplanması sistemi 29 uncu maddesi gereğince şu şekilde değiştirilmektedir. Çünkü, emekli aylığının hesaplanması reformdan sonra değiştirilecek ama hem SSK’lı hem de Bağ-Kur’lular için reformun yürürlük tarihine göre reformdan önce geçmiş süreler için bir emekli aylığı hesaplanıp, emekli olacağımız yıla kadar her yıl “Güncelleme Katsayısı” ile güncellenecektir. Kanunun “Bu Kanun’dan önce yürürlükte bulunan sosyal güvenlik kanunlarına tâbi geçen çalışmalar için bağlanacak aylıkların hesabı” başlıklı geçici 2’nci maddesine göre; “a) Sigortalının bu Kanun’un yürürlüğe girdiği tarihe kadar geçen sürelerdeki prim ödeme gün sayılarına veya fiilî hizmet süresine ait aylık; bu Kanun’un yürürlüğe girdiği tarihten önceki kanun hükümlerine göre, aylık talep tarihindeki toplam prim ödeme gün sayısı veya fiilî hizmet süresi üzerinden, bu Kanun’un yürürlük tarihi itibarıyla hesaplanacak aylığının bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihe kadarki prim ödeme gün sayısı veya fiilî hizmet süresi ile orantılı bölümü, aylık talep tarihine kadar geçen yıllar için, her yıl gerçekleşen güncelleme katsayısı ile çarpılarak hesaplanır.”.

Yani, Bağ-Kur’lu ve SSK’lılar 31.05.2008 gününe kadar geçen zaman için size bir emekli aylığı hesaplayıp o hesaplanan parayı emekli olduğunuz yıla kadar her yıl güncelleme katsayısı kadar arttıracaklar. Dedikleri gibi reform 2008 yılı haziran ayında yürürlüğe girerse şu an emekli olmayan bütün SSK’lı ve Bağ-Kur’lular için kaç yılı ve günü olursa olsun bir emekli aylığı hesaplanacak ve bu hesaplanan aylık bu kişinin emekli olacağı yıla kadar Güncelleme Katsayısı ile arttırılacaktır ama Gelişme Hızı’nın tamamı değil de sadece yüzde 25’i dikkate alınacak olduğundan artışı yüzde 25 kadar düşük olacaktır. Hatta ilerde enflasyon sıfırlı rakamlara doğru gidip, GH 10’lu rakamlara doğru giderse emekli aylıklarınızdaki kayıp yüzde 50’ye kadar varacaktır.

4-Mevcut SSK ve Bağ-Kur emeklilerin aylıkları ise sadece TÜFE kadar artacak, ülkenin kalkınmasında sıfır pay alacaklar

5510 sayılı SS ve GSS Kanunu’nun 55’inci maddesine göre; “...Bu Kanuna göre bağlanan gelir ve aylıklar, her yılın Ocak ve Temmuz ödeme tarihlerinden geçerli olmak üzere, bir önceki altı aylık döneme göre Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan en son temel yıllı tüketici fiyatları genel indeksindeki değişim oranı kadar artırılarak belirlenir...” denildiği için ister şimdi emekli olsun ister reformdan sonra emekli olsun emeklilere ülkenin kalkınmasından bir kuruş pay verilmeyecektir. Hani şu an kişi başına milli gelir 4 bin dolar deniyor ve 10 bin dolara çıkacak deniyor ya işte oradan emeklilere bir dolar bile vermeyecekler.

Ali Tezel- Akşam

**orkuorkun** · 22-02-2008, 01:08 AM

konuyla ilgili ek gazete yazısıdır,

BASINDAN YAZILAR
Ali TEZEL - Emeklilik yası 65’e cıkıyor emekli
aylığı 213 YTL’ye iniyor

(19.02.2008)
Sosyal Güvenlik Reformu için dayanak olarak
deniyor ki, 38 veya 43 yaşında emekli olunuyor
bu nedenle düşük emekli aylığı hesaplandığı için
emekliler, geçinemiyor ve çalışmak ...
Sosyal Güvenlik Reformu için dayanak olarak
deniyor ki, 38 veya 43 yaşında emekli olunuyor bu
nedenle düşük emekli aylığı hesaplandığı için
emekliler, geçinemiyor ve çalışmak zorunda
kalıyor... Arkasını getirmiyor ama bu lafı
duyanlar 65 yaşında emekli olununca çok emekli
aylığı alacaklarını, yabancılar gibi ülke ülke
dolaşacaklarını zannediyor veya bu şekilde bir
çıkarımda bulunuyorlar. Bu arada dayanak tez bile
doğru değil zira, 08.09.1999 gününden sonra işe
giren erkekler 60 ve kadınlar 58 yaşından önce
emekli olamıyorlar.

1-Aylık Bağlama Oranı (ABO) hemen yüzde 2’ye
düşürülüyor

Halen geçerli olan kanunlara göre ;

SSK’lıların, işe giriş tarihlerinden 31.12.1999
gününe kadar çalışma sürelerinin kısmi aylığı için
aylık bağlama oranı ilk 5000 gün için yüzde 60,
5000 günden sonraki her 240 gün için yüzde 1
arttırılarak

uygulanmaktadır.

Bağ-Kur’luların ise işe girişlerinden

31.12.1999 gününe kadar çalışma sürelerinin kısmi
aylığı için ABO’ları ilk 9000 gün (25 tam yıl
için) yüzde 70’dir ve 25 yıldan fazla her yıl için
yüzde 1 arttırılırken, eksik olan her yıl için de
yüzde 1 azaltılmaktadır.

T.C. Emekli Sandığı’nda ise oran hiç
değiştirilmemiş olup 25 tam yıllık süre için yüzde
75 olup tıpkı Bağ-Kur gibi fazla yıllar için yüzde
1 arttırılırken, eksik yıllar için yüzde 1
düşülmektedir.

2008 yılı Haziran ayında yürürlüğe gireceği ifade
edilen reform ile ABO’lar sadece SSK’lı ve
Bağ-Kur’lular için hemen yüzde 2’ye
düşürülmektedir. Hemen diyorum çünkü, reformun
TBMM’den geçmiş eski halinde, 2015 yılına kadar
yıllık (her 360 güne) yüzde 2,5 ve 2016 yılı ve
sonrasında yüzde 2 olarak kanunlaştırılmıştı.
Şimdi ise TBMM’de görüşülecek olan tasarı ile
yüzde 2,5 bir kenara bırakılıp hemen her yıl (360
gün) için yüzde 2 haline getirilmiştir.

Öyleyse tasarı aynen TBMM’den geçerse, 5000 gün
için bir SSK’lının yüzde 60 olan aylık bağlama
oranı yüzde 27’ye, 3600 gün için ise yüzde 20’ye
düşmektedir. Bağ-Kur’lular da 15 yılla kısmi
emeklilikte yüzde 30, 25 yılla tam emekli
aylığında oran yüzde 50 olacaktır.

Not: Sizler de aylık ortalama kazancınıza bakın ve
gün sayılarına göre belirlenen ABO’larınızı tahmin
edip alacağınızı emekli aylığını hesaplayın.

Ancak hemen üzülmeyin, AKŞAM Gazetesi’nde bu
köşeden ‘Aylıklardaki alt sınır kaldırılıyor’
haberimizden sonra tasarıya alt sınır getirildi ve
alt sınır yüzde 35 olarak belirlendiğinden hiçbir
emekli aylığı asgari ücretin (608 YTL’nin) yüzde
35’inden yani 213 YTL’den az alamayacak. Yani
yukarıdaki 140, 189 ve 210 YTL’ler 213 YTL’ye
yükseltilip verilecek.

2- Memurların ABO’suna dokunulmadı

Tasarıyla, memurların aylık bağlama oranına ne
şimdi ne de reformdan sonrası için dokunulmadı.
Onlar yine 25 yıl için yüzde 75 ABO il emekli
olmaya devam edecekleri gibi bir de 5434 sayılı
Kanun gereğince 30 yılını tamamlamış bir memurun
emekli aylığından daha az emekli aylığı
verilemeyeceği için en düşük emekli aylıkları da
741,60 YTL.den az olamayacak. Ancak, bu şartlarda
memurlar fazla bir emekli aylığı almıyor, ortalama
bir insanın geçimini ancak temin edebilecekleri
kadar alıyorlar ama SSK’lı ve Bağ-Kur’lular bundan
sonraki dönemler için çok az emekli aylığı
alacaklar.

3- Emekli aylıklarında alt sınır işe giriş
tarihine göre belirleniyor

Tasarıyla, memurların aylık bağlama oranına ne
şimdi ne de reformdan sonrası için dokunulmadı.
Onlar yine 25 yıl için yüzde 75 ABO il emekli
olmaya devam edecekleri gibi bir de 5434 sayılı
Kanun gereğince 30 yılını tamamlamış bir memurun
emekli aylığından daha az emekli aylığı
verilemeyeceği için en düşük emekli aylıkları da
741,60 YTL.den az olamayacak. Ancak, bu şartlarda
memurlar fazla bir emekli aylığı almıyor, ortalama
bir insanın geçimini ancak temin edebilecekleri
kadar alıyorlar ama SSK’lı ve Bağ-Kur’lular bundan
sonraki dönemler için çok az emekli aylığı
alacaklar.

A-Yaşar Okuyan’dan öncekilere 558 YTL

17 Ağustos 1999 günü geçirilen büyük depremin
ertesinde 21 Ağustos günü toplanan TBMM
tarafından, (millet ile basın depremle uğraşırken)
geceli-gündüzlü çalışmayla 25 Ağustos 1999 günü
kanunlaştırılan 4447 sayılı Kanun ile 506 sayılı
Sosyal Sigortalar Kanunu’nun 96 ıncı maddesindeki
alt sınır aylığının yüzde 70 olan oranı yüzde 35’e
düşürüldü. Ancak, düşürülmüş olan bu oran
08.09.1999 gününden sonra işe girmiş yani sosyal
güvenlik sistemine girmiş olanlar için
uygulanmaktadır. Yüzde 70 uygulamasının son günü
olan 31.12.1999 günündeki alt sınır aylığı olan
(12000 X 9475 X 0,70=79.590.000 TL) rakam o günden
beridir de yıllık TÜFE ve yıllık Gelişme Hızları
kadar arttırılarak bugün için 558 YTL’ye ulaşmış
vaziyettedir. İşte bu nedenle ister reformdan önce
ister reformdan sonra emekli olsun, 08.09.1999
gününden önce sosyal güvenlik sistemine dahil
olmuş birisinin SSK’dan emekli olması halinde
alacağı en düşük emekli aylığı bugün için 558
YTL.dir.

B-Yaşar Okuyan’dan sonrakilere 213 YTL

4447 sayılı Kanun ile SSK’dan emekli olacakların
alacakları emekli aylıklarının alt sınırı asgari
ücretin (daha doğrusu (SPEK) Sigorta primine esas
kazancın) yüzde 35’inden az olamayacağı haline
getirilmiştir. Bu durumda da 09.09.1999 günü ve
sonrasında sosyal güvenlik sistemine dahil olmuş
bir kişi SSK’dan emekli olduğunda eline geçecek en
düşük emekli aylığı 213 YTL’den az olamaz.

4-Reform gelmeden emekli olalım mı diyenlere...

Emeklilik hakkını elde ettim ama uzatmaları
oynuyorum, reform gelince şimdi alacağım emekli
aylığından daha mı az emekli aylığım olacak mı
diye soranlar var. Aylık bağlama oranlarında çok
ciddi düşüşler var. Ancak bu durum birkaç yıl
içinde emekli olacaklar için hemen korkulacak bir
olay da değildir. Çünkü, yeni oranlar sadece
reformdan sonraki çalışmalarımıza uygulanacak olup
eski çalışma sürelerimiz eski sistemdeki emekli
aylığı hesaplamalarına göre belli edilecektir.
Reformdan 3-5 yıl sonrasında emekli olacaklar ile
ilerde emekli olacak olan gençlerimiz,
çocuklarımız ve torunlarımız gerçekten çok düşük
emekli aylıkları ile karşılaşacaklar. Yani hem 65
yaşında emekli olacaklar hem de ellerine 3 otuz
para verilecek.

Kaynak: Akşam Gazetesi

**orkuorkun** · 22-02-2008, 01:26 AM

şu andaki işsiz gençliğin çoğu anne baba parası yiyor, ve emekli maaşları üstünden geçinenler var, işsizlik yok diyen yalan söylüyor. bu gençler emekli parası ile geçiniyor. kendi çevremde sırf babasından annesinden kalan emekli maaşı almak için imam nikahı yapan veya boşanmış kadınlar var ama eşiyle beraber yaşıyor. formalite icabı boşanma

annesinin maaaşı evi geçindiriken sırf bu maaş sayesinde geçinen evlenemeyen erkekler var ,
eğer bu sitem değişirse zaten işsiz olan ve geçinemeyen bir halk ortaya çıkacak.
o zaman açlığı kimse bastıramaz, ülke olarak işsizlik sigortası ödeme mecburiyeti var her vatandaşa devletin. ve iş bulma sorumluluğu var. bir okul açılırsa o okuldan çıkan her fert istihdam olmak zorunda, eğer olmazssa devlet kendi vatandaşına iş bulana kadar bakmak zorunda. aslında bu yasa var ama kullanan çok az, ve devlet kendini fazla baglamayacak
şartlar koymuş, belli sene kamu veya özel sektörde sigortanızın ödenmesi gerekiyor vs. vs. oysa çok az işyeri sigorta ödeme eğiliminde. kaçak çalışma legal çalışmadan daha fazla, o kaçak çalışmayı da engellenirse aç kalır insanlar, kaçak çalışınca da işsizlik sigortasından yararlanamaz. az kişinin faydalanması mümkün, bunu da hak sahipleri bilmiyor bu da devletin işine geliyor tabii ki.

yaşlıların emeklilik maaşından geçinme bir nevi işsizlik sigortası vermeyen devletin kamufle olmuş durumu, ama örtü kalkarsa hiçkimseye iyi olacağını sanmıyorum.
bu benim kendi düşüncem ,
inşallah hayırlı olan olur, hak kazanır.

k.mutluluk · 22-02-2008, 11:45 AM

Emeklisinin maaşına el koyan bir Başbakan;

tarih bizi sorgulayacak.................!!!!!!!!!!

21-02-2008, 11:45 PM	#1
YukseLL SITE ADMİN Güclu insanlar daima Uysal,Zayıf insanlar daima Hırcındır Üyelik tarihi: Nov 2005 Nerden: Samsun/TURKEY Yaş: 33 Mesajlar: 5.681 Blog Mesajları: 21 Cinsiyet: Rep Gücü: 335 Rep: 32711	Emekli maaşlarında en az yüzde 25'lik kayıp Enflasyon düşerse kayıp oranı yüzde 50 olabillir. Sosyal Güvenlik Reformu kazanılmış haklara da dokunuyor... Halen TBMM’de görüşülen 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (SS ve GSS) kazanılmış haklara dokunulmuyor deniyor ama bu doğru değil, halen SSK’lılar için geçmiş yıl kazançlarının güncellenmesinde kullanılan “Güncelleme Katsayısı”nda ciddi değişiklik yapılıyor. Üstelik bu güncelleme katsayısı emekli aylıklarının güncellenmesinde de kullanılacağından emekli aylıkları daha da az olacak. Üstelik buna bir de iki gün önce değindiğim (ABO) aylık bağlama oranındaki geriye gidiş eklendiğinde durumun vahameti daha net ortaya çıkacaktır. 1-Güncelleme katsayısı güncel değil 1964 yılında TBMM’de kabul edilen 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’ndaki emekli aylıklarının hesaplanması 1978, 1987 yıllarında değişikliğe uğradı ama en köklü değişiklik 1999 yılında gerçekleştirildi. 1978 yılından beri uygulanmakta olan gösterge ve memur maaş katsayısı sisteminden çıkılıp, enflasyon (TÜFE) ve gelişme hızını (GH) da içine alan sisteme geçildi. Şimdi ise yine TÜFE ve GH’li sistem var ama bu kez GH’nin dörtte üçünü kesip verecekler. 2-SSK’da kazançların güncellenmesinde kayıp % 25 olacak SSK’lılara bağlanan emekli aylıklarında aylık bağlama oranı (ABO) önemli olduğu gibi ABO ile çarpılarak alacağımız emekli aylığının tespitine yarayan ortalama aylık kazanç kavramı da çok önemlidir. Şimdi geçerli olan 506 sayılı Kanun’a göre geçmiş yıllardaki aylık kazançlarımız kazancın olduğu yılı takip eden her yılın TÜFE ve GH’si kadar arttırılarak emekli olacağımız güne kadar güncellenmektedir. Yani hem enflasyon oranının tamamı hem de Gelişme Hızı’nın tamamı kazançlarımıza yansıtılmaktadır. Reform ile Gelişme Hızı’nın dörtte üçü gidiyor. 1 Haziran 2008 günü yürürlüğe gireceği ifade edilen 5510 sayılı SS ve GSS Kanunu ile durum şu şekilde değiştirilmektedir. # Güncelleme katsayısı: Her yılın aralık ayına göre Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan en son temel yıllı tüketici fiyatları genel indeksindeki değişim oranının % 100’ü ile sabit fiyatlarla gayri safi yurtiçi hasıla gelişme hızının % 25’inin topl*** (1) tam sayısının ilave edilmesi sonucunda bulunan değeri... “ görüldüğü üzere Gelişme Hızı’nın dörtte üçü elinizden gitmektedir. 3-Emekli aylıklarında kayıp en az yüzde 25 olacak Emeklİ aylıklarını belirleyen kazançlarında reformdan sonra Gelişme Hızı’nın tamamı değil de sadece yüzde 25’inin dikkate alınacak olması sadece geçmiş yıl kazançlarını azaltmayacak emekli aylıklarını da azaltacak. 5510 sayılı SS ve GSS Kanunu yani bilinen adıyla “Sosyal Güvenlik Reform Kanunu” yürürlüğe girince emekli aylıklarının hesaplanması sistemi 29 uncu maddesi gereğince şu şekilde değiştirilmektedir. Çünkü, emekli aylığının hesaplanması reformdan sonra değiştirilecek ama hem SSK’lı hem de Bağ-Kur’lular için reformun yürürlük tarihine göre reformdan önce geçmiş süreler için bir emekli aylığı hesaplanıp, emekli olacağımız yıla kadar her yıl “Güncelleme Katsayısı” ile güncellenecektir. Kanunun “Bu Kanun’dan önce yürürlükte bulunan sosyal güvenlik kanunlarına tâbi geçen çalışmalar için bağlanacak aylıkların hesabı” başlıklı geçici 2’nci maddesine göre; “a) Sigortalının bu Kanun’un yürürlüğe girdiği tarihe kadar geçen sürelerdeki prim ödeme gün sayılarına veya fiilî hizmet süresine ait aylık; bu Kanun’un yürürlüğe girdiği tarihten önceki kanun hükümlerine göre, aylık talep tarihindeki toplam prim ödeme gün sayısı veya fiilî hizmet süresi üzerinden, bu Kanun’un yürürlük tarihi itibarıyla hesaplanacak aylığının bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihe kadarki prim ödeme gün sayısı veya fiilî hizmet süresi ile orantılı bölümü, aylık talep tarihine kadar geçen yıllar için, her yıl gerçekleşen güncelleme katsayısı ile çarpılarak hesaplanır.”. Yani, Bağ-Kur’lu ve SSK’lılar 31.05.2008 gününe kadar geçen zaman için size bir emekli aylığı hesaplayıp o hesaplanan parayı emekli olduğunuz yıla kadar her yıl güncelleme katsayısı kadar arttıracaklar. Dedikleri gibi reform 2008 yılı haziran ayında yürürlüğe girerse şu an emekli olmayan bütün SSK’lı ve Bağ-Kur’lular için kaç yılı ve günü olursa olsun bir emekli aylığı hesaplanacak ve bu hesaplanan aylık bu kişinin emekli olacağı yıla kadar Güncelleme Katsayısı ile arttırılacaktır ama Gelişme Hızı’nın tamamı değil de sadece yüzde 25’i dikkate alınacak olduğundan artışı yüzde 25 kadar düşük olacaktır. Hatta ilerde enflasyon sıfırlı rakamlara doğru gidip, GH 10’lu rakamlara doğru giderse emekli aylıklarınızdaki kayıp yüzde 50’ye kadar varacaktır. 4-Mevcut SSK ve Bağ-Kur emeklilerin aylıkları ise sadece TÜFE kadar artacak, ülkenin kalkınmasında sıfır pay alacaklar** 5510 sayılı SS ve GSS Kanunu’nun 55’inci maddesine göre; “...Bu Kanuna göre bağlanan gelir ve aylıklar, her yılın Ocak ve Temmuz ödeme tarihlerinden geçerli olmak üzere, bir önceki altı aylık döneme göre Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan en son temel yıllı tüketici fiyatları genel indeksindeki değişim oranı kadar artırılarak belirlenir...” denildiği için ister şimdi emekli olsun ister reformdan sonra emekli olsun emeklilere ülkenin kalkınmasından bir kuruş pay verilmeyecektir. Hani şu an kişi başına milli gelir 4 bin dolar deniyor ve 10 bin dolara çıkacak deniyor ya işte oradan emeklilere bir dolar bile vermeyecekler. Ali Tezel- Akşam __________________ İlerlediğiniz yolda hiç zorlukla karşılaşmıyorsanız, Bilinki o yol asla sizi doğruya ulaştırmaz...

22-02-2008, 01:08 AM	#2
orkuorkun SUPER MODERATOR going means,going far. Going far means Returning Üyelik tarihi: Jan 2007 Nerden: BULGARISTAN, ROMANYA, UKRAYNA, ISTANBUL, JAKARTA Mesajlar: 1.627 Cinsiyet: Rep Gücü: 218 Rep: 21595	Cevap: Emekli maaşlarında en az yüzde 25'lik kayıp konuyla ilgili ek gazete yazısıdır, BASINDAN YAZILAR Ali TEZEL - Emeklilik yası 65’e cıkıyor emekli aylığı 213 YTL’ye iniyor (19.02.2008) Sosyal Güvenlik Reformu için dayanak olarak deniyor ki, 38 veya 43 yaşında emekli olunuyor bu nedenle düşük emekli aylığı hesaplandığı için emekliler, geçinemiyor ve çalışmak ... Sosyal Güvenlik Reformu için dayanak olarak deniyor ki, 38 veya 43 yaşında emekli olunuyor bu nedenle düşük emekli aylığı hesaplandığı için emekliler, geçinemiyor ve çalışmak zorunda kalıyor... Arkasını getirmiyor ama bu lafı duyanlar 65 yaşında emekli olununca çok emekli aylığı alacaklarını, yabancılar gibi ülke ülke dolaşacaklarını zannediyor veya bu şekilde bir çıkarımda bulunuyorlar. Bu arada dayanak tez bile doğru değil zira, 08.09.1999 gününden sonra işe giren erkekler 60 ve kadınlar 58 yaşından önce emekli olamıyorlar. 1-Aylık Bağlama Oranı (ABO) hemen yüzde 2’ye düşürülüyor Halen geçerli olan kanunlara göre ; SSK’lıların, işe giriş tarihlerinden 31.12.1999 gününe kadar çalışma sürelerinin kısmi aylığı için aylık bağlama oranı ilk 5000 gün için yüzde 60, 5000 günden sonraki her 240 gün için yüzde 1 arttırılarak uygulanmaktadır. Bağ-Kur’luların ise işe girişlerinden 31.12.1999 gününe kadar çalışma sürelerinin kısmi aylığı için ABO’ları ilk 9000 gün (25 tam yıl için) yüzde 70’dir ve 25 yıldan fazla her yıl için yüzde 1 arttırılırken, eksik olan her yıl için de yüzde 1 azaltılmaktadır. T.C. Emekli Sandığı’nda ise oran hiç değiştirilmemiş olup 25 tam yıllık süre için yüzde 75 olup tıpkı Bağ-Kur gibi fazla yıllar için yüzde 1 arttırılırken, eksik yıllar için yüzde 1 düşülmektedir. 2008 yılı Haziran ayında yürürlüğe gireceği ifade edilen reform ile ABO’lar sadece SSK’lı ve Bağ-Kur’lular için hemen yüzde 2’ye düşürülmektedir. Hemen diyorum çünkü, reformun TBMM’den geçmiş eski halinde, 2015 yılına kadar yıllık (her 360 güne) yüzde 2,5 ve 2016 yılı ve sonrasında yüzde 2 olarak kanunlaştırılmıştı. Şimdi ise TBMM’de görüşülecek olan tasarı ile yüzde 2,5 bir kenara bırakılıp hemen her yıl (360 gün) için yüzde 2 haline getirilmiştir. Öyleyse tasarı aynen TBMM’den geçerse, 5000 gün için bir SSK’lının yüzde 60 olan aylık bağlama oranı yüzde 27’ye, 3600 gün için ise yüzde 20’ye düşmektedir. Bağ-Kur’lular da 15 yılla kısmi emeklilikte yüzde 30, 25 yılla tam emekli aylığında oran yüzde 50 olacaktır. Not: Sizler de aylık ortalama kazancınıza bakın ve gün sayılarına göre belirlenen ABO’larınızı tahmin edip alacağınızı emekli aylığını hesaplayın. Ancak hemen üzülmeyin, AKŞAM Gazetesi’nde bu köşeden ‘Aylıklardaki alt sınır kaldırılıyor’ haberimizden sonra tasarıya alt sınır getirildi ve alt sınır yüzde 35 olarak belirlendiğinden hiçbir emekli aylığı asgari ücretin (608 YTL’nin) yüzde 35’inden yani 213 YTL’den az alamayacak. Yani yukarıdaki 140, 189 ve 210 YTL’ler 213 YTL’ye yükseltilip verilecek. 2- Memurların ABO’suna dokunulmadı Tasarıyla, memurların aylık bağlama oranına ne şimdi ne de reformdan sonrası için dokunulmadı. Onlar yine 25 yıl için yüzde 75 ABO il emekli olmaya devam edecekleri gibi bir de 5434 sayılı Kanun gereğince 30 yılını tamamlamış bir memurun emekli aylığından daha az emekli aylığı verilemeyeceği için en düşük emekli aylıkları da 741,60 YTL.den az olamayacak. Ancak, bu şartlarda memurlar fazla bir emekli aylığı almıyor, ortalama bir insanın geçimini ancak temin edebilecekleri kadar alıyorlar ama SSK’lı ve Bağ-Kur’lular bundan sonraki dönemler için çok az emekli aylığı alacaklar. 3- Emekli aylıklarında alt sınır işe giriş tarihine göre belirleniyor Tasarıyla, memurların aylık bağlama oranına ne şimdi ne de reformdan sonrası için dokunulmadı. Onlar yine 25 yıl için yüzde 75 ABO il emekli olmaya devam edecekleri gibi bir de 5434 sayılı Kanun gereğince 30 yılını tamamlamış bir memurun emekli aylığından daha az emekli aylığı verilemeyeceği için en düşük emekli aylıkları da 741,60 YTL.den az olamayacak. Ancak, bu şartlarda memurlar fazla bir emekli aylığı almıyor, ortalama bir insanın geçimini ancak temin edebilecekleri kadar alıyorlar ama SSK’lı ve Bağ-Kur’lular bundan sonraki dönemler için çok az emekli aylığı alacaklar. A-Yaşar Okuyan’dan öncekilere 558 YTL 17 Ağustos 1999 günü geçirilen büyük depremin ertesinde 21 Ağustos günü toplanan TBMM tarafından, (millet ile basın depremle uğraşırken) geceli-gündüzlü çalışmayla 25 Ağustos 1999 günü kanunlaştırılan 4447 sayılı Kanun ile 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’nun 96 ıncı maddesindeki alt sınır aylığının yüzde 70 olan oranı yüzde 35’e düşürüldü. Ancak, düşürülmüş olan bu oran 08.09.1999 gününden sonra işe girmiş yani sosyal güvenlik sistemine girmiş olanlar için uygulanmaktadır. Yüzde 70 uygulamasının son günü olan 31.12.1999 günündeki alt sınır aylığı olan (12000 X 9475 X 0,70=79.590.000 TL) rakam o günden beridir de yıllık TÜFE ve yıllık Gelişme Hızları kadar arttırılarak bugün için 558 YTL’ye ulaşmış vaziyettedir. İşte bu nedenle ister reformdan önce ister reformdan sonra emekli olsun, 08.09.1999 gününden önce sosyal güvenlik sistemine dahil olmuş birisinin SSK’dan emekli olması halinde alacağı en düşük emekli aylığı bugün için 558 YTL.dir. B-Yaşar Okuyan’dan sonrakilere 213 YTL 4447 sayılı Kanun ile SSK’dan emekli olacakların alacakları emekli aylıklarının alt sınırı asgari ücretin (daha doğrusu (SPEK) Sigorta primine esas kazancın) yüzde 35’inden az olamayacağı haline getirilmiştir. Bu durumda da 09.09.1999 günü ve sonrasında sosyal güvenlik sistemine dahil olmuş bir kişi SSK’dan emekli olduğunda eline geçecek en düşük emekli aylığı 213 YTL’den az olamaz. 4-Reform gelmeden emekli olalım mı diyenlere... Emeklilik hakkını elde ettim ama uzatmaları oynuyorum, reform gelince şimdi alacağım emekli aylığından daha mı az emekli aylığım olacak mı diye soranlar var. Aylık bağlama oranlarında çok ciddi düşüşler var. Ancak bu durum birkaç yıl içinde emekli olacaklar için hemen korkulacak bir olay da değildir. Çünkü, yeni oranlar sadece reformdan sonraki çalışmalarımıza uygulanacak olup eski çalışma sürelerimiz eski sistemdeki emekli aylığı hesaplamalarına göre belli edilecektir. Reformdan 3-5 yıl sonrasında emekli olacaklar ile ilerde emekli olacak olan gençlerimiz, çocuklarımız ve torunlarımız gerçekten çok düşük emekli aylıkları ile karşılaşacaklar. Yani hem 65 yaşında emekli olacaklar hem de ellerine 3 otuz para verilecek. Kaynak: Akşam Gazetesi

22-02-2008, 01:26 AM	#3
orkuorkun SUPER MODERATOR going means,going far. Going far means Returning Üyelik tarihi: Jan 2007 Nerden: BULGARISTAN, ROMANYA, UKRAYNA, ISTANBUL, JAKARTA Mesajlar: 1.627 Cinsiyet: Rep Gücü: 218 Rep: 21595	Cevap: Emekli maaşlarında en az yüzde 25'lik kayıp şu andaki işsiz gençliğin çoğu anne baba parası yiyor, ve emekli maaşları üstünden geçinenler var, işsizlik yok diyen yalan söylüyor. bu gençler emekli parası ile geçiniyor. kendi çevremde sırf babasından annesinden kalan emekli maaşı almak için imam nikahı yapan veya boşanmış kadınlar var ama eşiyle beraber yaşıyor. formalite icabı boşanma annesinin maaaşı evi geçindiriken sırf bu maaş sayesinde geçinen evlenemeyen erkekler var , eğer bu sitem değişirse zaten işsiz olan ve geçinemeyen bir halk ortaya çıkacak. o zaman açlığı kimse bastıramaz, ülke olarak işsizlik sigortası ödeme mecburiyeti var her vatandaşa devletin. ve iş bulma sorumluluğu var. bir okul açılırsa o okuldan çıkan her fert istihdam olmak zorunda, eğer olmazssa devlet kendi vatandaşına iş bulana kadar bakmak zorunda. aslında bu yasa var ama kullanan çok az, ve devlet kendini fazla baglamayacak şartlar koymuş, belli sene kamu veya özel sektörde sigortanızın ödenmesi gerekiyor vs. vs. oysa çok az işyeri sigorta ödeme eğiliminde. kaçak çalışma legal çalışmadan daha fazla, o kaçak çalışmayı da engellenirse aç kalır insanlar, kaçak çalışınca da işsizlik sigortasından yararlanamaz. az kişinin faydalanması mümkün, bunu da hak sahipleri bilmiyor bu da devletin işine geliyor tabii ki. yaşlıların emeklilik maaşından geçinme bir nevi işsizlik sigortası vermeyen devletin kamufle olmuş durumu, ama örtü kalkarsa hiçkimseye iyi olacağını sanmıyorum. bu benim kendi düşüncem , inşallah hayırlı olan olur, hak kazanır.

22-02-2008, 11:45 AM	#4
k.mutluluk Uye Örümcek beyinlere hiç tahammülüm yoktur. Üyelik tarihi: Feb 2008 Nerden: umut dolu bir yerlerden Mesajlar: 386 Cinsiyet: Rep Gücü: 53 Rep: 5247	Cevap: Emekli maaşlarında en az yüzde 25'lik kayıp Emeklisinin maaşına el koyan bir Başbakan; tarih bizi sorgulayacak.................!!!!!!!!!! __________________ Örümcek beyinlere hiç tahammülüm yoktur.!!!!

Seçenekler
Yazdırılabilir şekli göster Sayfayı E-Mail olarak gönder
Stil
Normal Hybrid-Şeklinde gösterime geç Ağaç şeklinde gösterime geç